Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Technischer Leiter Gebäudemanagement (w/m/d).

What are you going to do

Ihre Aufgabe ist die Verantwortung für den reibungslosen Betrieb sämtlicher technischer Gebäude- und Versorgungssysteme am Industriestandort.
Dazu gehört die Planung, Überwachung und Umsetzung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen.
Sie koordinieren externe Dienstleister und stehen in enger Abstimmung mit internen Fachabteilungen.
Darüber hinaus stellen Sie die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie geltender Arbeitssicherheitsrichtlinien sicher.
Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Identifikation von Einsparpotenzialen im Energiemanagement und der Umsetzung entsprechender Optimierungsmaßnahmen.
Sie bearbeiten technische Störungen und entwickeln präventive Strategien zur Instandhaltung.
Zudem verantworten Sie das Budget- und Kostenmanagement für alle Facility- und Instandhaltungsmaßnahmen am Standort.

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Studium oder Techniker-Abschluss in Facility Management, Elektrotechnik oder vergleichbar
Erfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise in der Industrie
Kenntnisse in Instandhaltung, Versorgungstechnik und Energiemanagement
Organisationsstärke, Kommunikationsgeschick und eigenständige Arbeitsweise

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.