Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Projektkaufmann/-frau(m/w/d).

What are you going to do

  • Unterstützung des Vertriebsingenieurs während der Angebots- und Verhandlungsphase in kaufmännischen und vertraglichen Belangen
  • Durchführen von Leistungs-, Termin-, Kosten- und Ergebniskontrollen der Projekte und erstellen entsprechender Reports
  • gesamte kaufmännisch-administrative Abwicklung der Projekte - vom Auftragseingang bis zur Rechnungslegung
  • Kostenmonitoring der Projekte
  • Mitwirkung bei der Erarbeitung von Strategien für die wirtschaftliche Projekt- und Vertragsabwicklung
  • Abrechnung und Ermittlung von Claim-Potenzialen sowie Unterstützung bei der Durchsetzung von Nachträgen
  • Aufstellen von monatlichen internen Leistungsverrechnungen für die Kapazitätsplanung der Projektmitarbeiter
  • Pflege der Controllingstrukturen, -stammdaten und -berichten im ERP-System

Essential skills and knowledge 

  • wirtschaftswissenschaftliches Studium, kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung (techn. Betriebswirt oder Wirtschaftsfachwirt)
  • mehrjährige Berufs- bzw. Projekterfahrung, idealerweise im Anlagenbau oder der Bauwirtschaft
  • sicherer Umgang mit den Office-Programmen
  • verantwortungsbewusstes Arbeiten und vorausschauende kommerzielle Sichtweise

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Closing: November 06, 2025

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Vacancy reference: TR-264985

BE

Corporate recruiter

Benedikt Eberl

+49 8450 9009955

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